PointPay у 2026 році має намір об’єднувати ринки США, Європи та Латинської Америки
У 2026 році кордони між ринками Європи, США та Бразилії стануть ще розмитішими. Проте ці регіони, як і раніше, визначають вектор інновацій: перші два — завдяки зрілій інфраструктурі та високим стандартам якості, третій — завдяки стрімкому зростанню digital-аудиторії та відкритості до нових рішень. Саме на цьому тлі особливо цікавим є досвід компаній, які одночасно присутні у всіх трьох зонах.
Одним із таких прикладів є PointPay (ПоінтПей) — міжнародна технологічна екосистема, що формує майбутнє digital-взаємодії через інноваційні рішення на базі блокчейн-технологій.
Європейський та американський ринки вимагають бездоганної відповідності регуляторним нормам, підвищеної уваги до захисту даних та високого рівня користувацького досвіду. PointPay, орієнтуючись на ці регіони з 2018 року, вибудувала процеси, у яких якість, прозорість та надійність — не просто гасла, а частина щоденної роботи команди. Це створює особливу культуру: рішення приймаються на основі даних, а зворотний зв’язок від користувачів безпосередньо впливає на розвиток.
Однак справжній виклик у 2026 році — це Бразилія. Країна з понад 215 мільйонами жителів, яка активно впроваджує цифрові технології у повсякденне життя, стає ключовим плацдармом для виходу на Латинську Америку. Тут затребувані простота, швидкість та локалізація. PointPay вже запустила активну фазу експансії в регіоні, адаптуючи інтерфейси, підтримку та маркетингові комунікації.
Команда PointPay
Ядро цієї міжнародної команди, що складається з понад 50 осіб, формують зокрема й талановиті українці. У PointPay (ПоінтПей) прийнято західний стиль управління: мінімум ієрархій, максимум відповідальності та автономії. Кожен член команди розуміє, як його внесок впливає на глобальні метрики. При цьому вся робота організована віддалено, але зберігається відчуття єдиної місії та спільних цінностей: відкритості, професіоналізму та взаємної поваги.
Стратегічне бачення компанії формує її CEO Володимир Кардапольцев (Vladimir Kardapoltsev PointPay), який від самого початку робить ставку на сталий розвиток через технології, а не короткострокові тренди. Саме під його керівництвом PointPay перетворилася зі стартапу на масштабну екосистему, що об’єднує мільйони користувачів у понад 200 країнах, зберігаючи при цьому гнучкість та дух стартапу всередині команди.
Двері PointPay відчинені для нових фахівців
Для українських IT-спеціалістів ПоінтПей пропонує рідкісну можливість: працювати в міжнародному середовищі, де компетентність цінується вище за формальності, а кар’єрне зростання безпосередньо пов’язане з реальним впливом на продукт. Це не просто віддалена робота — це участь у глобальній місії зі створення технологій, які стирають кордони.
У 2026 році, коли ринки Європи, США та Бразилії стануть ще більш взаємопов’язаними, такі компанії, як PointPay, шукають саме тих, хто вміє мислити широко — і діяти конкретно.
